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浩瀚架构下的新能源汽车

“生活跟出身在底层的人,越追求稳定工作”你怎么看?

其实是一种

生活的无奈,

也是生存发展的必须。

出身和生活在底层的人,一没有殷实有力的家庭背景支撑,二也没有可供后人乘凉的前人所栽的树。自然,当他们踏入社会的时候,心里首先想要得到的是一份有稳定收入的工作,解决最起码的温饱和生存问题,从而为自己的父母和家庭减轻负担。自食其力,撸起袖子干,慢慢谋求发展。

尽管,他们也是充满朝气,也一样怀着雄心壮志。可他们只能先求得稳定工作,让自己先活下去,靠自己的双手去辛苦打拼,一步步地慢慢积累,找寻机会,抓住机遇,去创造美好的未来。而这未来的美好,都必须建立在活下去的基础上,慢慢实现。

正如民国时期,上海滩上叱咤风云鼎鼎大名的杜月笙杜先生曾说过“有的人一生下来就是鲤鱼,修满500年道行,就可跃过龙门,而我原本就是河滨里的一条泥鳅,需要修满1000年道行,才化身为鲤鱼,再修满500年道行,最终才有机会跃龙门”

生活跟出身在底层的人,要想跃龙门,也只能先求稳,解决生存问题。而后一步步地历练,修行,才能最终实现

梦想成真

星际争霸如何聚兵?

传统观念下,稳定的工作更有面子。从父辈的经历出发,底层的人眼中成功人士的工作大多都是稳定的。而且,底层人的父辈多有着在大型企业工作的经历。即便没有此类经历,也免不了在稳定的公立学校读书、享受公有资源。他们自然而然的会希望继续稳定的发展,选择稳定的工作。再加上,那些能够保证稳定的工作,往往都是那些大国企、公有制单位、事业单位。如果能进到这样的单位,可以让底层的人得到一定程度的成就感,并且快速的获得社会认可。相比之下,如果没有稳定的工作,底层人再想得到社会的认可就困难的多。要么就要功成名就,要么就要外表光鲜。

然而,错过了第一次的机会,没有了稳定的工作,再想成功就困难得多。因为,在失去稳定工作的同时,也意味着失去可预见的发展道路和发展机会。这使得人们对下一步的选择,有了至关存亡的意义。在流水的工作中,不稳定的公司也往往不具备职业培训的能力。人们在行业发展不稳定环境下工作,不可避免的需要通过‘试错’来选择工作。因此出现了“中期实习”的问题,即年轻人从一个行业离职。为了完成转型,需要去新的领域做实习生。不仅如此,对于底层人来说,同样是不稳定的工作机会。家乡的工作机会往往并不如意。为了寻求更好的工作机会,年轻人不得不成为“游牧青年”。随时准备向工作机会更好的区域流动。

‘工作迁移’使得这些“游牧青年”没办法持续他们赖以生存的“现金流”。同时,他们的每次流动,都会伴随着更高的生活成本。在这种巨大的压力下,翻身的机会更加渺茫。在‘中产阶级’消费理念的影响下,年轻人为了外表光鲜只得借债过活。而分期还款的利率往往超出了年轻人的想像。使得他们在不自觉的情况下过度消费。债务也在滚雪球般的扩大。

同时,‘工作迁移’也使得人际关系变得不稳定,引发了年轻人情感上的焦虑。90后的年轻人,惧怕孤独终老,开始早早的计划组团养老。甚至早早的立下遗嘱。曾有报道称,浙江有位28岁陈姓姑娘立了一份遗嘱。生称要在百年后,将名下房产及各类虚拟财产留给闺蜜。委托闺蜜帮忙处理遗体捐赠事宜。然而,这种现象不是个例,此类遗嘱的办理在2019年比2018年翻了一番。

针对这些现象,日本经济学家橘木俊诏提出了“格差社会”的说法,指在商业社会中,阶层固化。经济和教育的不平等加深。资本的逻辑不仅挤压了弱势群体的生存空间。还降了底层人民在精神层面的满足感。甚至有人开始觉得“寒门再难出贵子”。对比,2000年《哈佛女孩刘亦婷》仅仅凭借考学上的成功就得到了瞩目。2016年的电影《愚行录》则反应了一个寒门高材生,逐渐变得脆弱、分裂与自反的精神样貌。

从长远来看,稳定逐渐成为过去。越是依赖稳定,越会使人脆弱。现代的人需要随时适应社会变化,做好应对“黑天鹅”的能力。辨别信息的可信度,也成为了越来越重要的事。正如,塔勒布的《反脆弱》一书。一方面,提出了要敢于为未来冒险,鼓吹的‘杀不死我的都会让我更强大。’ 另一方面,也片面吹捧小公司会收割大公司。但他所提供的信息不仅真假难辨,论点也难以让人信服。在不稳定中,生存和发展,也跟风险投资也越来越像。机会越大,风险也会越大。因此,为了维持正常的生活,一般的底层人更愿意在稳定的工作中,享有哪怕片刻的宁静。

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