985硕士：比亚迪的offer，坐标上海，年包51w，岗级E3，去不去

最近拿了比亚迪的offer，坐标上海，年包51w，岗级E3, 这个岗级大概什么水平呢，和互联网阿里对标大概什么位置，有大佬知道么？本人985硕士毕业4.5年

有网友说，我也拿了，比亚迪不是没有年终奖么，薪水跟你差不多。没有年终奖感觉比我现在还低，公积金还少。

也有网友问，给楼主的涨幅是多少?

楼主回复是30%

也有网友表示，E3给这么高的工资，D都没有这么多。

也有网友说，比亚迪的公积金是不是最低啊

楼主回复说是5%

也有网友说，比亚迪待遇在主机厂里算很低了，慎重考虑啊

同时也表示，找工作不仅要看当下，你还得放眼未来呀。如果一个企业整体待遇低，你进去拿高薪就说明未来成长空间非常有限，如果有薪资倒挂情况，那新来的那个高薪的肯定是被老员工排挤的对象。

现在新能源汽车行业待遇也越来越高了

进比亚迪工作之前大家一定要了解的七件事

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比亚迪从做电池和代工发家，现在已经成为了国内汽车制造商的头部玩家。如果你打算进比亚迪工作，那一定要看一看本文章，对大家或许有一定的帮助。

一：深圳比亚迪没有制造部了

比亚迪目前的生产制造已经全部搬离深圳，以前在深圳的几个工业区基本上都是研发和办公，还有少量其他部门的代加工。所以如果你是在深圳新入职进的是生产部门的话，大概率进去几个月后都会被调去其他地区。

二：比亚迪的职位级别与待遇

比亚迪的职位级别分的比较细，共分为A、B、C、D、E、F、G、H、I一起9个级别，普通的生产工人进去一般都是I级，技术工种和普工文职进去一般都是H级与G级，而比亚迪的是只有G级以上的员工才有机会享有年终奖。

之所以说是有机会，那是因为比亚迪下面分为多个事业部，而事业部下面又分为多个工厂。只有在工厂所属或者是所属部门有盈利的情况下才会有发年终奖，如果工厂或者是所属部门没有盈利，不管多高的级别都没有年终奖。当然，高层另外享有有分红或者是股票期权的。

三：比亚迪员工购车福利

你进入比亚迪内部，你就会发现比亚迪内部员工基本上开的都是他们自己家生产的汽车，不知道大家是不是很好奇比亚迪员工内购车到底有什么福利呢？

可以告诉大家的是比亚迪G级以上员工购车可以享受每个月700块的购车补贴，而且你只要在比亚迪工作这个补贴就可以一直享有，这也就是工都购买比亚迪车的原因。

四：比亚迪非常重视文凭和专利

学历高文凭高的人去比亚迪只要面试成功就可以直接获得很高的级别，像研究生等基本上拿个F级或者E级都不是什么难事。如果你在读书的时候就有了自己的专利，那将有更好机会和舞台。

反过来说像生产工人、技术工或者是普通文职人员，想有更好的发展那除了提升文凭之外就别无他法。如果是大专文凭基本上混到G级就到头了。

五：比亚迪普通员工升职很难

比亚迪目前它的重点在研发和实验这两大模块，这方面的高学历人才想升职加薪相对来说容易。但是像普通文职、生产部门、技术工想升职就有困难了。很多做了10多年老员工然后职位和级别都升过，成了大家口中的老油条。

很多企业都注重内部人才的培养，同样在比亚迪和内部有各种各样的培训机会。但是比亚迪那些有用的培训都设置了大专或者是本科学历要求，而学历不够的人压根就没有参加的机会，这一点堵住了大部分低学历又想提升自己的人的路。

六：比亚迪发工资时间是22号

大部分企业发工资时间都是10号在15号左右，但是比亚迪一直沿用22号发工资的这一项传统。如你在别的企业工作过，进入比亚迪可能会有点不太习惯工资发这么晚，特别是有车贷或者是房贷的小伙伴一定要注意工资发放时间。

七：入职后多关注内部推荐奖励

比亚迪在缺人时经常弄内部推荐奖励，有的老员工甚至拿到手的奖励比工资还要多。如果你有同学或者是老乡需要找工作，一定要多关注人事部是否有内部推荐奖，毕竟白给的奖励不要白不要。

作为一名资深职场打工人，我挑战过大大小小的公司，相对来说比亚迪适合长期发展。如果想在短期有作为的人建议不要去尝试挑战比亚迪了。以上就是我所知道的去比亚迪上班的相关建议，不知道大家有没有其他方面补充呢？欢迎大家留言讨论！