比亚迪无法充电怎么办？

比亚迪E1这个车我感觉可以啊，新能源纯电动汽车，相对来说比较的环保，整体的操作也比较的简单。

秦plusdmi变速箱质量？

推荐e1，长安奔奔EV和江淮IEV6不论在空间还是电池板块都不如e1，像江淮采用的是磷酸铁锂电池，冬天衰减会比较明显。

近3000人！合肥比亚迪集中发布招聘简章

比亚迪是一家致力于“用技术创新，满足人们对美好生活的向往”的高新技术企业，成立于1995年，经过20多年的高速发展，已由成立之初的20人壮大到今天的30万人，并在全球设立30多个工业园，实现全球六大洲的战略布局，业务涵盖电子、汽车、新能源和轨道交通等领域。在汽车领域，比亚迪是同时掌握电池、电机、电控、充电基础设施以及整车技术的车企。合肥比亚迪汽车有限公司成立于2021年7月，2022年6月30日，比亚迪合肥基地第一辆整车在长丰（双凤）经济开发区下线。

招聘部门1 ：弗迪科技

弗迪科技（原第十五事业部）创建于2003年，专业从事汽车电子产品研发、制造与销售，现有深圳、长沙、西安、商洛4大基地，建筑面积共52万平方米，员工1.1万人。量产产品主要有空调、气囊、整车线束、电器开关、整车多媒体系统、智能钥匙系统等数百种汽车电子产品，并逐步形成具有比亚迪特色的汽车电子类零部件工业体系。

招聘岗位：

电火花工、线切割工、车工、铣工、工艺员、设备员、实验员、冲压工、装配工、叉车工、焊工、钣金工、模具维修工、钳工、调漆工、电工、架模工、CNC工、磨合工、架模工、统计员、物料员、物流员、生产组长500人，18-45周岁，学历不限，身体健康，特殊岗位需要国家认证的从业证书。月薪6000-9000元。

操作工，16-48周岁，学历不限，身体健康。月薪5500-8000元。

IE工程师、品质工程师、人事专员、CNC工程师、设备工程师，40周岁以下，有相关工作经验。月薪9000-14000元。

福利待遇：公司提供冬、夏工衣；标餐早上3.5元，中午、晚上各6元；另提供自选餐、小食堂等；提供免费住宿(6-8人/间、双卫生间、有空调、24小时热水)；员工享受内部福利购车活动；园区规划有云巴，可满足宿舍-食堂-工厂间通勤；购买五险一金，自愿加入公司医疗基金，住院费用在社保报销的基础上，可享受再次报销；提供入职、技能、管理、晋升等全方位的培训课程，优秀员工可优先获得调薪、晋升机会。

联系方式：王工19965226802；邵工18256098530

电子邮箱：xia.denghui@byd.com

招聘部门2 ：弗迪动力

弗迪动力成立于2019年，是比亚迪负责电机、电控、电源、发动机、变速器、减速器和车桥研发生产的事业部，现拥有合肥等八大工业园。从2003年开始研发汽车动力零部件，拥有发明专利上千余件和完全自主知识产权。现新能源动力总成累计装车超过100万辆，传统动力总成累计装车超500万辆。

招聘岗位：

操作工100人，18-45岁，初中及以上学历，性别不限，专业不限，工作认真，服从安排，能适应加班。月薪5000-7000元。

技工（检验员、CNC、工艺员、配送员、电焊、叉车等）100人，18-45周岁，初中及以上学历，性别不限，能适应加班，部分岗位有相关工作经验优先。月薪6000-9000元。

工程师（品质、工艺、计划、设备、电气、安全等）30人，大专及以上学历，制造业相关工作经验，具备3-5年相关工作经验。月薪7000元以上，具体面议。

福利待遇：购买五险一金，自愿加入医疗基金，享受医疗费用报销；公司有食堂，早餐3.5元，中、晚餐6元，另提供丰富多样的自选餐；公司免费提供工衣；提供免费住宿(4-6人/间、独立卫生间、有空调）。

联系方式：汪工16623332136

电子邮箱：wang.qianqian7@byd.com

招聘部门3：第十一事业部

第十一事业部作为汽车产业群的龙头事业部（整车制造），主要承担着公司传统燃油车和新能源车的冲压、焊装、涂装、总装四大工艺和汽车油箱、注塑件、内饰件等零部件生产任务。生产线引入了大量的机器人，采用了自动化生产装备，实现多车型柔性化混线生产。

招聘岗位：

司机66人，18-45岁，熟练驾驶各类轿车，有一定的驾驶技能技巧，熟悉相关驾驶规章制度。

电气焊工20人，18-45岁，能看懂装配图，能制定、调整、维护保养和一般故障的分析与排除。

电工30人，18-45岁，具有安全操作技能、电工基本操作技能，熟知各种常用电工维修方法。

钳工50人，18-45岁，熟悉生产车间所使用设备的基本情况、运行状态和主要备件情况，熟知各种常用的维修方法。

检验员200人，18-45岁，熟悉汽车总装工艺、品质相关知识。

文员15人，18-45岁，沟通协调能力强，掌握常用办公软件Excel等。

面漆修正工30人，18-45岁，熟悉漆面各种缺陷识别及修复方法，具备良好漆面修复技能。

异常处理工50人，18-45岁，依据计划指令督促库房及时将物料送到生产线，对生产过程中发现的异常物料做出快捷处理。

设备维修工50人，18-45岁，能完成设备维护保养任务，维护好机械设备。

钣金维修工25人，18-45岁，能迅速有效的鉴别排除一般钣金件的质量缺陷，具有良好的钣金修复操作技能；负责半成品以及白车身上缺陷的钣金修复工作；整理生产现场及维护生产设备和工具。

机器人操作工25人，18-45岁，负责相关生产保障设备运行系统的监控和值守；发现故障及时排除或通知有关技术人员，并配合对动力设备的检修和维护等相关工作；熟悉FANUC、KUKA、ABB、安川机器人基本调试及维护工作。

工艺员25人，18-45岁，负责工艺文件的宣贯、培训、落实，修改优化量产车型作业指导书等工艺文件；负责量产车型焊接工艺参数验证优化；参与量产车型质量问题整改进度跟进；参与焊装生产线的设计评审、会签；负责焊装夹具、辅具、工具、模具及工位器具的改善及维护；参与现有生产线的节拍优化及效率提升；负责编制、修改生产辅料消耗定额。

领班20人，18-45岁，能检查员工认真执行工艺规程和操作规程情况，杜绝错、漏、粗装；及时处理生产中出现的异常情况，合理调配人员；定期组织召开质量分析会，总结经验找出不足，不断提高下线合格率；组织落实班组“5S”管理；将材料、工具、能源消耗分解到人，严格控制，不断降低生产成本；做好生产过程的巡回检查，确保人身、设备、物料的安全。

测量员15人，18-45岁，能看懂简单机械制图；会使用、维护三坐标测量机；熟悉车身坐标系的建系方法，熟练掌握迭代法的原理和注意事项；熟练掌握各元素的测量要求及注意事项，掌握简单的UG基础知识。

计划员15人，18-45岁，有1年相关领域工作经验；熟悉制造行业计划体系，清楚生产及物料计划相关流程，能够独立完成计划相关工作，具备一定计划需求的风险识别能力；熟悉SAP系统操作，具备较好的数据统计、分析能力，逻辑思维能力强。

模具维修工35人，18-45岁，模具、机械、工程类相关专业优先；具有一定的模修钳工技术理论基础及模修钳工操作技能，能够对各类冲压模具进行拆卸、检修、装配。

行车工25人，18-45岁，1年以上操作地控桥式吊车经验；熟悉起重机械性能和安全知识，了解起重机械基本构造；会维护保养桥式吊车，能排除简单故障；熟悉起重机械安全操作规程，起重机械设备理论考试合格，有行车驾驶资格者优先。

操作工1000人，18-45岁，身体健康，无传染性精神疾病、无不良嗜好、无犯罪记录，有相关工作经验者优先。

福利待遇：月综合收入6000-9000元，正常工作8小时，根据生产情况安排延点1.5-2小时，月休2-4天；签订劳动合同、购买五险；自愿参加公司医疗基金，享受报销；公司有餐厅，另享受餐费预支（预约充值），夜班有夜宵补助；免费提供住宿6-8人/间（双卫、有空调）；提供技能岗位、基层管理岗位、助理工程师岗位、中高级技能岗位等晋升发展路线。

联系方式：0755-89888888转63514

电子邮箱：Div11HRszzp@byd.com

招聘部门4 ：后勤处

比亚迪后勤处隶属于公司层级职能事业部，主要负责各园区的食堂宿舍、动力、绿化、基建等基础设施的建设与管理，致力于更好的服务公司全体员工，为全体员工提供一个五星级的“家”。

招聘岗位：

电工10人，18-45周岁，初中及以上学历，持有电工证，1年以上水电安装工作经验。月薪6000-7000元。

管道工10人，18-45周岁，初中及以上学历，1年以上相关工作经验。月薪5000-6000元。

机修工6人，18-40周岁，初中及以上学历，1年以上设备维修工作经验。月薪5000-7000元。

电焊工10人，18-45周岁，初中及以上学历，持有焊工证，1年以上电焊工工作经验。月薪6000-7000元。

叉车司机8人，18-45周岁，初中及以上学历，持有叉车证，1年以上叉车工作经验，熟悉叉车安全操作流程。月薪5000-6500元。

物料员2人，18-45周岁，初中及以上学历，熟练操作办公软件，服从工作安排、能吃苦耐劳。月薪4500-5500元。

统计员2人，18-45周岁，初中及以上学历，会电脑操作，服从工作安排、能吃苦耐劳。月薪5000-5500元。

交接员2人，18-45周岁，初中及以上学历，有相关从业经验，服从工作安排、能吃苦耐劳。月薪4500-5500元。

打包机操作员10人，18-45周岁，初中及以上学历，有相关从业经验，服从工作安排、能吃苦耐劳。月薪5000-6000元。

宿舍管理员10人，18-38周岁，高中及以上学历，熟练操作办公软件，服从工作安排、能吃苦耐劳。月薪4000-5000元。

客房服务员1人，18-35周岁，初中及以上学历，形象气质佳，细心、有责任心，服从工作安排、能吃苦耐劳。月薪4000-5000元。

中级厨师4人，18-52周岁，1年以上炒大锅菜工作经验，服从工作安排、能吃苦耐劳。月薪6000-8000元。

厨工20人，男性18-52周岁、女性18-48周岁，学历不限，1年以上相关工作经验，服从工作安排。月薪3500-4500元。

厨师10人，男性18-52周岁、女性18-48周岁，学历不限，1年以上炒大锅菜工作经验，服从工作安排、能吃苦耐劳。月薪5000-6000元。

中级面点师4人，18-52周岁，学历不限，1年以上面点工作经验，服从工作安排、能吃苦耐劳。月薪6000-8000元。

面点工10人，男性18-52周岁、女性18-48周岁，学历不限，1年以上面点工作经验，服从工作安排、能吃苦耐劳。月薪5000-6000元。

保安10人，18-40周岁，初中及以上学历，退伍军人，1年以上相关工作经验优先。月薪4000-5000元。

园林工10人，男性18-52周岁、女性18-48周岁，学历不限，1年以上相关工作经验优先，服从工作安排、能吃苦耐劳。月薪4000-5000元。

清洁工10人，男性18-52周岁、女性18-48周岁，学历不限，1年以上相关工作经验优先，服从工作安排、能吃苦耐劳。月薪3500-4000元。

福利待遇：技术类计资方式：计时，根据技能熟练程度、工种不同，月薪3500-7000元。工资结构：基本工资+绩效奖+加班工资+其他补助补贴。

管理类及辅助类岗计资方式：计时，根据工作经验等综合情况，具体薪资待遇面议。

缴纳五险一金；提供住宿（技术类岗位6-8人/间、管理类岗位2人间或单间）；公司福利食堂早餐3.5元，中餐/晚餐6元，自愿选择是否在公司就餐。

联系方式：张主管18855579807（微信同号）

公司地址：合肥市长丰县下塘镇下塘工业园新城大道与凤麟大道交口

14日起，南丰这里现场招聘！速来！

家乡就是好地方！

就业不用去远方！

14日起

南丰县将举办大型招聘会

万余岗位等你挑

想要找工作的你可千万不能错过哦~

具体安排

↓ ↓ ↓

抚州比亚迪专场招聘会暨南丰县

2022年“春风行动”现场招聘活动即将举行

为继续搭建人力资源供求平台，尽可能解决企业用工结构性矛盾，更好地服务比亚迪等重点企业、服务广大务工人员，南丰县人力资源和社会保障局（南丰县就业创业服务中心）将于2022年2月14日（农历正月十四）在桔都文化广场举行抚州比亚迪专场招聘会暨南丰县2022年“春风行动”现场招聘活动。敬请求职者关注，万余岗位虚席以待，期待您的参与！

我们在召开现场招聘的同时，也将为务工人员现场宣传园区企业自主培训、技能人才评价、就业困难人员社会保险补贴、公益性岗位、高校毕业生就业见习和创业、创业担保贷款等就业创业政策。

（备注：招聘会时间定为9:00—17:00）

参加招聘会

请注意做好疫情防控措施

关于做好抚州比亚迪专场招聘会

暨南丰县2022年“春风行动”现场招聘活动

疫情防控的最新要求

全县广大市民朋友：

为做好抚州比亚迪专场招聘会暨南丰县2022年“春风行动”现场招聘活动的疫情防控工作，坚决防范和控制疫情传播和蔓延，确保广大人民群众的生命健康安全，根据国家、省、市、县关于做好新冠肺炎疫情防控工作部署要求，现将有关事项通知如下：

一、有以下情形的人员不得参加招聘会活动：

（1）会前28天内有境外国外（含港澳台）旅居史；21天内有境内中高风险地区旅居史；14天内有本土确诊病例或无症状感染者报告的县级行政区（除中高风险地区所在街道、乡镇外）旅居史；7天内有本土确诊病例或无症状感染者报告的市级行政区（除有本土确诊病例或无症状感染者报告的县级行政区）旅居史。

（2）尚在随访或医学观察期内的新冠确诊、疑似病例或无症状感染者，及上述人员的密切接触者，或密切接触者的密切接触人员，或因其他原因仍在隔离的。

（3）近7天内出现发热、乏力、咳嗽、咳痰、咽痛、腹泻、呕吐、嗅觉或味觉减退等症状而又未经检查诊断排除的人员。

（4）活动前出现发热（体温≥37.3℃）、乏力、咳嗽、咳痰、咽痛、腹泻、呕吐、嗅觉或味觉减退等症状，经疫情防控专家评估后认定不适合参加的人员。

（5）“健康码”非绿码人员（异常原因非个人操作失误导致）。

（6）现场测量体温≥37.3℃。

二、14天内有省外旅居史（除有本土确诊病例或无症状感染者报告的市级行政区域）的人员，需提供返抚后的核酸检测阴性证明，方可参加此次活动。

三、应聘现场所有人员要保持全程佩戴医用口罩，配合测量体温、查验健康码和行程码等工作，服从现场工作人员安排指引，遵守防控政策，不拥挤、不聚集。

四、所有因疫情防控要求而不能参加现场招聘的人员，可电话联系意向企业（联系方式见附件），线上预约报名，待排除风险后，再完成后续应聘事宜。

2022年2月11日

抚州比亚迪专场招聘会

暨南丰县2022年“春风行动”

现场招聘活动岗位信息

比亚迪成立于1995年2月，总部位于广东省深圳市。公司现有员工约22万人，拥有汽车、轨道交通、新能源和电子四大产业群，在香港和深圳两地上市。

抚州比亚迪成立于2021年9月，占地3600亩，业务涵盖新能源汽车整车制造及零部件生产。公司设有第十一、弗迪科技、弗迪动力、弗迪电池四大事业部。工业园内设有员工超市、食堂、篮球场、体育设施等，现诚邀您的加盟，成就梦想——Build Your Dreams ！

比亚迪招聘岗位信息

一、工程师&管理岗：500名

岗位名称

招聘要求

薪资

工艺工程师

大专及以上学历，22~40岁，两年以上工艺工作经验，具备精益生产理论知识及实践经验；掌握至少一种三维绘图软件（如CAD、UG等）。

面议

品质工程师

大专及以上学历，22~40岁，熟练使用各种品质工具，如8D、QC七大手法等；熟悉ISO9000系列标准和IATF16949标准；有较强表达能力、沟通协调以及品质管理能力。

电气工程师

大专及以上学历，22~40岁，熟悉电气原理，对西门子PLC及变频器比较精通，了解常用的机械结构工作原理，能及时处理好生产中设备出现的各种紧急突发故障。

机械工程师

大专及以上学历，22~40岁，熟悉机械原理，机械设计，了解常用的电气元件的工作原理。

IE工程师

大专及以上学历，22~40岁，熟悉IE手法，精益生产，思维缜密清晰，具备制造业现场改善工作经验。

计划工程师

大专及以上学历，22~40岁，熟悉生产计划编排，对数据敏感，有制造业经验者优先。

物控工程师

大专及以上学历，22~40岁，熟悉物料采购，对数据敏感，有制造业经验者优先。

体系工程师

大专含以上学历，本科以上为佳，有3年以上相关工作经验；熟悉ISO9000、IATF16949、ISO/TS22163质量管理体系要求，并具有相关内审员资格证书；熟练掌握五大手册，并有实际应用经验。

安环工程师

大专及以上学历，22~40岁，有大型制造业安环工作经验者优先。

设备工程师

设备主管

大专以上学历；男女不限;理工科；熟悉设备体系管理，熟练使用测试设备有一定产品测试经验，熟悉产品标准及产品测试方法， 两年含以上工作经验。

仓库主管

大专及以上学历，22~40岁，熟悉仓储物流业务，具有成本知识基础，思路清晰，沟通协调能力良好，有制造业经验者优先。

工段长

生产主管

大专及以上学历，22~40岁，有丰富的生产管理工作经验优先，能使用电脑office软件编写工作报告；执行力强，服从安排，具备抗压能力。

面议

生产领班

中专以上学历；男女不限 ，有2年以上汽车/电子行业生产管理工作经验；熟悉生产各项工作流程及操作，熟悉生产作业管理知识技能，熟悉操作办公软件。

仓库领班

高中以上学历；男女不限；熟悉SAP-MM模块操作，对数据敏感，逻辑思维清晰 仓库同岗位2年以上。

资产管理员

大专以上学历；男女不限；管理类专业优先；能熟练操作SAP资产账务数据；了解资产管理工作的流程， 1年以上相关管理经验。

安全员

大专含以上学历，安全/管理类专业优先；有2年以上安全管理工作经验优先，熟悉各项安全法规。

二、生产技术&操作普工：10000名

岗位名称

招聘要求

薪资

面漆修正工

18~45岁，对油漆不过敏，有面漆修复工作经验者优先。

月综合工资5000~8000

调漆工

18~45岁，对油漆不过敏，具备一定涂料知识，有相关工作经验者优先。

钣金维修工

18~45岁，有钣金修复工作经验者优先。

架模工

18~45岁，会更换模具，掌握设备操作规程，有相关工作经验优先。

检验员

18~45岁，能够正确使用卡尺、三坐标等测量仪器，有相关工作经验优先。

电工

18~45岁，持有效电工IC卡，有相关工作经验有限。

焊工

18~45岁，持有专业二氧化碳气体保护焊工证，具有良好的CO2气体保护焊接的操作技能。

钳工

18~45岁，能够正确使用卡尺、千分尺、水平仪等，有相关工作经验优先。

注塑技工

18~45岁，了解注塑相关流程，能独立处理注塑机的故障，有工作经验者优先。

机器人操作员

18~45岁，对自动化机器人有所了解，有相关工作经验者优先。

模具维修工

18~45岁，熟悉模具及相关设备知识，有相关工作经验者优先。

厂内司机

18~45岁，持C1及以上驾照执照，要求有驾照会开车。

叉车司机

18~45岁，有叉车驾驶操作经验，持有效叉车作业操作证。

牵引车司机

18~45岁，持C1及以上驾照执照，要求有驾照会开车。

调机工

18~45岁，有注塑调机两年或相关经验优先。

包覆工

18~45岁，心灵手巧，有一定的手劲，有包覆工作经验优先。

火花机操作工

18~45岁，能看懂机械图纸，熟练操作法韩火花机。

调试工

18~45岁，有调试相关工作经验优先。

五金模具钳工

22~45岁，熟练操作车铣刨磨，熟悉冲压模和连续模，三年以上经验。

仓库管理员

18~45岁，熟悉库房管理，具备财务知识，熟练电脑操作，责任心强。

项目助理

18~35岁，熟悉生产制造流程，善于沟通协调，有项目工作经验优先。

工艺员

18~35岁，机械或汽车类专业，有机械制图基础，有工艺相关经验优先。

物料员

初中含以上学历，高中含以上为佳，物流类专业优先，有物料/仓库相关岗位工作经验，懂SAP系统，服从工作安排，熟练使用办公软件。

操作工、装配工

16~45岁 初中含以上学历，有汽车整车或汽车零部件生产经验者优先

，服从工作安排，适应加班。

储备干部

应、往届大专学历优先，有汽车整车或汽车零部件生产经验者优先，服从工作安排，适应加班。

备注：录用到生产技术&操作普工的人员，将带薪到比亚迪长沙工厂岗前培训2个月（期间有培训津贴），4月中旬返回抚州工厂，部分优秀者将提拔至班组长管理岗位。

三 、后勤岗：100名

电工

男18-52岁，持有效电工操作证IC卡，有岗位相关工作经验。

6000~6500

电焊工

男18-52岁，持有效电焊工操作证IC卡，有岗位相关工作经验。

6000~6500

消毒员

男女不限45岁以下，各方面综合条件优秀。

4000~4200

保安员

男女不限18-40岁，服从安排，执行力强。退伍军人优先。

4800~5000

铝合金工

男18-52岁，有岗位相关工作经验。

6000~6500

机修工

男18-52岁，能适应噪声环境及三班倒，有空压机操作经验优先。

6000~6500

管道工

男18-52岁，有室外管网安装相关工作经验。

5500~6000

学徒工

男18-38岁，能吃苦耐劳、工作积极踏实、责任心强。

5200~5500

福利：五险一金、医疗基金、免费住宿、福利食堂、工龄津贴、年休假、带薪培训、节假日礼品等和广阔的发展空间。

面试地址：抚州高新区金柅大道198号人力资源市场一楼

面试时间：2月4日起上午8:30-12:00 下午13:00-16:30

联系电话：13755962130朱先生 13767653693戢先生

公司网址：www.byd.com.cn www.bydauto.com.cn

来源：县就业创业服务中心