300个月大的孩子都馋哭了，比亚迪这么多员工福利太让人上头了

好企来了是一个关注企业资讯和员工福利的短视频账号，最近有一期“比亚迪员工福利大揭秘”视频引起了网络上的广泛关注。要知道近些年来开始火热的新能源行业，已然成为毕业生们的首选，而且今年比亚迪的校招人数超过了3万人，员工的福利如何也就非常令人好奇，今天我们就#来康康比亚迪的员工福利#吧。

比亚迪坪山总部包括了员工宿舍、食堂、健身房、游泳池等设施，以满足员工在工作和生活上的需求。这些设施的设计和建造都充分考虑了员工的舒适度和便利性，都体现出比亚迪对员工的关心和照顾，不过这些设施不只是比亚迪一家有，那么到底是哪些方面让比亚迪成为今年3.18万毕业生抢着入职的“上头大厂”呢？

比亚迪的园区太大怎么办？没关系，无人驾驶的云巴通勤专列免费为员工服务，缩短通勤时间，提升幸福感的同时也大大提高了大家的通勤效率。而且云巴的环保、绿色、低碳得设计理念，让员工在享受便利的同时，也成为地球保护的贡献者。

除了基本的通勤保障之外，大家最关心的无疑还是福利待遇问题，毕竟关乎自己的钱袋子。那么这第二个“上头”的福利到底有多上头呢？

比亚迪为员工提供了丰厚的物质福利，如带薪年假、各种补贴如住房补贴、出差补贴、餐饮补贴、交通补贴、话费补贴等都为员工准备妥当。

不仅如此，你如果买了车子，每个月还能拿到500-3500的购车补贴，园区内的充电桩都可以免费充电。这不就相当于比亚迪补贴你买车了？还免费给你充电，这个福利有没有馋到你？反正是我觉得挺馋的，毕竟普通家庭每个月还车贷还有养车，是一笔不小的开支。

前面说到了比亚迪2023年校招总人数达到了3.18万人，其中硕士和博士的整体占比达61.3%。为什么比亚迪能够对广大应届毕业生有如此大的吸引力呢？那就不得不聊聊比亚迪的人才培养机制了，也是员工非常关注的福利，毕竟个人的成长和企业的发展也是分不开的嘛！

比亚迪2022年就已经设立了全国首批备案制国家级博士后科研工作站，2023年已在深圳、重庆、西安三地形成“三站三基地”博士后培养新格局。多来与中国科学院深圳先进技术研究院、中国科学技术大学、清华大学14个理工学科16个流动站联合培养了300多位博士后，培养出站的博士后留在比亚迪工作，现已成为比亚迪研发创新的领军人才。可见比亚迪非常注重员工的培养养，如也为员工提供了学术与职业发展的双重机会。

最后一个“上头”的点就是比亚迪强大的后勤保障能力了！比亚迪为员工们提供了舒适的用餐环境和丰富的美食选择，以及修建众多体育场馆和健身房，关注员工的身体健康。真正应验了那句话“只要你想，这辈子都可以不用走出比亚迪”。

当然，等你吃饱喝足之后，工作之余还能健身房去锻炼下身体，甚至还配有专业的运动教练。除了室内活动，比亚迪园内还有一座专业的足球场以及启迪体育中心，除了举办球类比赛之外，还可以进行各种户外活动，尤其是音乐节更受年轻毕业生的喜欢。

总的来说，通过这期视频，我觉得比亚迪给员工的优质福利是非常全面的，不仅关注物质生活，也注重精神层面的滋养，体现了公司的人性化管理理念和对员工的尊重与关爱。这样的福利政策有助于提高员工的归属感和忠诚度，为公司的长远发展提供了有力保障。

应届毕业生眼中的“香饽饽”，来看看良心大厂比亚迪的上头福利

提起打工人，似乎大家总会与“辛苦、悲催、不开心”这些词联系在一起。努力搬砖哪有什么快乐而言？

不过如果是世界500强企业，他们的员工能否真正实现“快乐搬砖”？最近智联招聘的一档探访节目《好企来了》就来到了比亚迪全球总部深圳坪山，想要通过镜头的实地记录来给好奇的大家揭一揭秘。

看完视频也是刷新了我的认知，之前只是听说过比亚迪非常宠员工。但是到底做到了什么程度还真不了解。下面就让我们来康康比亚迪的员工福利到底有哪些吧！

上头一：免费专列，通勤不再举步维艰

比亚迪深圳总部园区占地面积为230万平方米，总建筑面积高达1022.3公顷，相当于差不多五个摩纳哥的大小！整个园区有近10万人在此工作和生活，办公区、生产区、生活区，各种不同的功能区域一应俱全，还有医疗、体育、餐饮、购物等场所。

如此之大的场区，为了方便大家上下班以及厂区活动，比亚迪直接在场区内打造了一条无人驾驶云巴专列。员工可以随时免费乘坐而这条专线，前往园区的各个角落。不仅仅速度快，舒适度和幸福感也是瞬间拉满。想想夏天深圳燥热的天气，即便办公室有冷气，走在园区的路上也难免被暴晒。有了专列的加持，彻底跟“难受”说拜拜！而且这趟专列还是比亚迪自主设计生产制造的，一不小心又秀了一把“肌肉”！

上头二：福利多多，打工人的“梦想乡”

今年的9月25日比亚迪网上招聘24小时内，就收到了12万份简历。很明显对于很多毕业生而言，比亚迪就是他们的第一个人生目标！就算是看视频的我，也被迪厂给毕业生的优厚待遇所打动。

如果入职的毕业生选择在园区内生活，比亚迪会提供优质的住宿条件。如果想要去园区外生活，比亚迪也会给予租房补贴。“包吃包住”还发工资，怕不是每个打工人的最大梦想吧？比亚迪把这些都给到了刚毕业的年轻人！当然除了房补以外，带薪年假、出差补贴、餐饮补贴、交通补助、话费补贴等等，比亚迪各方面都做到了事无巨细。另外如果员工购车，比亚迪每个月还会给500-3500不等的购车补贴，车在园区内充电还都是免费的！

上头三：有实力的人才，到哪都会闪闪发光

我知道对于很多毕业生打工人来说，自己的第一份工作薪资可以不高，条件可以稍差，但是一定一定要能在岗位上学到东西。毕竟“人往高处走水往低处流”的古训，是每一个上进新生代必须牢记的座右铭。

首先我们要明确一点，比亚迪薪资绝对不低，其次在工作条件方面也绝对是国内大厂顶流。在这些前提之下，比亚迪还给员工提供了非常全面的人才培养方案，覆盖到了研发、生产、运营、销售、行政等所有岗位。同时比亚迪还建立了博士后工作站，和多所985院校建立了人才培养合作，覆盖了18个学科80多个工作站！

所以，做为毕业生而言，想要“学本领”比亚迪同样可以满足你！你可以在这里成就自己的人生理想，即便将来想要往更高的梦想进发，在比亚迪的工作经历，也会成为你的“助推器”！

上头四：工作生活双丰收

“只要你想，这辈子都可以不用走出比亚迪”这句话是网络上广为流传描述在迪厂工作的状态。除了工作方面的助力，来到生活想要有“家”的感觉并不容易。

为了让来自祖国五湖四海的员工，有如同到家的亲切感，比亚迪食堂推出了不同地域口味的菜品。在比亚迪园区内还搭建了体育场、足球场、健身房等各种生活设施。各种园区内文化娱乐活动，也会不定期的举行。“迪厂是我家”绝对不是随便说说的！

即便当下就业环境不那么好的情况下，比亚迪丝毫也没有对自己的员工吝啬。不光为国家解决了大量毕业生的就业问题，而且还让他们有了更好的工作环境，和更舒适的生活条件。看完整个视频我也算明白了，为什么会有10W+毕业生会给比亚迪投简历。当员工真正在企业里感受到温暖、尊重和成长的时候，我相信这家企业一定会继续创造更多奇迹！