把企业员工划分为10级 如果董事长是第1级 部门经理大约是第几级
这个您可以这样划分：1、董事长 2、总经理 3、副总经理 4、部门总监 5、部门经理 6、主管 7、专员 8、助理。这样一般情况下，部门经理是第五级。
有吉利的员工或者在吉利工作过的么？关于吉利台州临海市豪情公司的待遇问题！
看你背景咯
吉利汽车某员工工资曝光!这是行业天花板啊?真高!
在中国，吉利到底是老二，还是老三。
一直以来都以为吉利是老二，因为遍布全球的汽车产业布局，让人眼花缭乱。
但没想到，近几个月，月销量已经连续N个月被奇瑞超越。
但大家忽略了一点，那就是吉利的国际化，吉利全资拥有沃尔沃和路特斯，极星，宝腾。
而且属于高质量超越奇瑞，并且无限接近比亚迪。
应该说，吉利才是最具实力的中国汽车领头羊，也是最具全球化实力的中国汽车品牌。
那么吉利员工的薪资待遇又是如何的呢，我们一起来看看
月固定薪酬+补贴+奖金绩效-社保公积金年金=到手薪资
15k月固定薪酬*13薪（年底双薪）=19.5W
2k补贴以报销形式发放*12月=2.4w 8w以年终奖形式发放，行情不好直接砍没！
每个月到手=15k-社保公积金个税=11k!
看来吉利汽车工资待遇还是在中上游的水平
吉利汽车某些岗位薪资待遇
吉利汽车培训专员：月薪8000元，年终奖10000元。
吉利汽车工程师：月薪12000元，年终奖36000元。
吉利汽车主任：月薪22000元，年终奖20000元。
据了解，吉利汽车的薪资体系根据不同部门和岗位存在较大差异。
一般来说，岗位级别越高，薪资水平也越高。
具体来说，以下为吉利汽车部分岗位的薪资范围：
5岗：10-25万元年薪
6岗：20-50万元年薪
7岗：30-80万元年薪
8岗：50-150万元年薪为主
吉利汽车的高层管理人员和技术核心岗位薪资水平较高。
这表明吉利汽车对于高层管理和核心技术人才非常重视，愿意提供具有市场竞争力的薪资待遇。
吉利汽车福利待遇
1.培训合格后，取得相关证书、高压电工证、吉利认证技师初级证书。
2.提供员工宿舍和餐厅，并提供住房、膳食、通讯和高温补贴。
3.提供行业内具有吸引力和竞争力的薪酬福利，就业后缴纳五险一金和商业保险。
4.提供季度福利、年度免费体检、生日福利、带薪年假、年终奖、购房优惠、情侣房福利、吉利幼儿园等。
5.不定期组织团建、业务培训、体育竞赛、技能比赛等活动。
6.新能源技师，优秀的人有机会转干部。
7.初级技师通过努力可以晋升为-中级技师-高级技师-工程师，特别是优秀的学生，吉利新能源集团可以送他们出国深造。年薪30W-100w。
吉利汽车
吉利汽车年终奖
这位吉利汽车员工，NVH工程师，年终奖36000元。
这位吉利汽车员工，4S店售后服务顾问，年终奖20000元。
这位吉利汽车员工，测试工程师，年终奖20000元。
从曝光的年终奖来看，这年终奖水平虽然和造车新势力、华为没法比，但是和传统车企相比，一定是处于领先水平。
吉利汽车工作真实感受
吉利汽车某员工1原话：
挺好的，公司同事都很优秀，企业文化好，都很努力，会逼着自己向前走，推荐想要感受大公司，积极向上的人来。 但是工作压力比较大，工作强度高。15年的时候朝十晚九。要很抗压，不然会比较崩溃。
吉利汽车某员工2原话：
领导能力很强。同时要求也比较高，非常能够锻炼人的。同事都很随和，见面的机会也很多。人际关系方面不用担心。
END
吉利汽车不仅在全球汽车产业布局上展现出强大的实力，其薪资待遇和福利待遇也体现了公司对员工的重视和投入。
不仅如此，吉利汽车都提供了具有市场竞争力的薪资和福利，为员工提供了良好的发展平台和晋升机会。
吉利/极氪员工薪酬揭秘：揭秘汽车行业薪酬内幕！
吉利/极氪员工薪酬揭秘：揭秘汽车行业薪酬内幕！
吉利/极氪汽车员工工资收入曝光，带你一探汽车行业薪酬内幕！揭秘吉利/极氪员工真实收入，让你了解汽车行业薪酬水平。
吉利/极氪汽车员工薪酬揭秘
近日，吉利/极氪汽车员工的工资收入引发了广泛关注。作为国内汽车行业的领军企业，吉利/极氪的薪酬水平一直备受关注。那么，吉利/极氪汽车员工的真实收入究竟如何呢？今天，我们就来揭秘一下吉利/极氪汽车员工的薪酬内幕！
一、吉利/极氪薪酬构成
吉利/极氪汽车的薪酬构成相对完善，主要包括基本工资、绩效奖金、年终奖金等多个部分。其中，基本工资是员工固定收入的主要来源，而绩效奖金和年终奖金则根据员工的工作表现和公司业绩而定。此外，吉利/极氪还提供了一系列福利待遇，如五险一金、补充医疗保险、免费午餐等。
二、吉利/极氪薪酬水平
据了解，吉利/极氪汽车员工的薪酬水平在行业内属于较高水平。以技术研发岗位为例，该岗位的平均月薪在2万至3万元之间，而一些高级管理岗位的年薪更是高达数十万元。当然，不同岗位、不同级别的员工薪酬水平也会有所不同。
三、吉利/极氪薪酬与绩效挂钩
吉利/极氪汽车注重员工的绩效表现，薪酬与绩效挂钩是公司的薪酬管理原则。在吉利/极氪，员工的绩效奖金和年终奖金往往与个人的工作表现密切相关。如果员工在工作中表现出色，为公司创造了较大的价值，那么他们的薪酬水平也会相应提高。
四、吉利/极氪员工福利待遇
除了基本的薪酬构成外，吉利/极氪汽车还为员工提供了一系列福利待遇。例如，公司为员工购买了五险一金和补充医疗保险，保障员工的基本生活和健康。此外，吉利/极氪还提供免费午餐、节日福利、年度体检等福利待遇，让员工感受到公司的关怀和温暖。
五、吉利/极氪员工薪酬满意度
对于吉利/极氪汽车员工来说，他们对公司的薪酬水平和福利待遇普遍表示满意。在接受采访时，许多员工表示，公司的薪酬水平符合他们的预期，而福利待遇也让他们感到安心和舒适。同时，公司注重绩效管理的薪酬制度也激发了员工的工作积极性和创造力。
