比亚迪：相关信息请查询公司发布的定期报告
证券之星消息，比亚迪(002594)04月25日在投资者关系平台上答复投资者关心的问题。
投资者：请问什么时候分红，分红怎么分
比亚迪董秘：您好！根据公司发布的《2023年年度报告》，公司经本次董事会审议通过的利润分配预案为：以 2,911,142,855 股为基数，向全体股东每 10 股派发现金红利 30.96 元（含税），送红股 0 股（含税），不以公积金转增股本。感谢您对公司的关注！
投资者：关于营销的建议（3）：因为消费者如果对你产品的安全性、稳定性和耐久性没信心，其它方面再亮眼也可能不会买。2）营销语言要鲜活生动、场景化，不要干巴巴地背一串枯燥抽象的技术名词和参数给消费者。这一点许多友商要比比亚迪做得好很多，比如华为在问界M9发布会上，为了向消费者说明其结构的安全性，使用了M9被两辆大货夹在中间撞击的视频画面，直观而震撼，给观众留下深刻印象
比亚迪董秘：您好！感谢您对公司的关注和建议！
投资者：关于营销的建议（3）：因为消费者如果对你产品的安全性、稳定性和耐久性没信心，其它方面再亮眼也不会买。2）营销语言要鲜活生动、场景化，不要干巴巴地背一串枯燥抽象的技术名词和参数给消费者。这一点许多友商要比比亚迪做得好很多，比如华为在问界M9发布会上，为了向消费者说明其结构的安全性，使用了M9被两辆大货夹在中间撞击的视频画面，直观而震撼，给观众留下深刻印象。
比亚迪董秘：您好！感谢您对公司的关注和建议！
投资者：关于营销的建议（4）：如果比亚迪在介绍比如CTB技术时，也能拍一段展示其强大抗扭转的视频（哪怕是动画），相信营销效果会好很多。3）介绍产品时一定要注重更多细节方面的说明。比如介绍产品的安全性时，不要只会说车身用了多少高强度钢，配置了多少个气囊，还可以介绍一下比如车内甲醛检测数值、香氛对人体的无害性、电子后视镜品质的可靠性这些许多消费者内心可能非常在意的小细节。
比亚迪董秘：您好！感谢您对公司的关注和建议！
投资者：关于营销的建议（5）：4）产品发布会和4S店端营销应该形成互补。产品发布会由于受时间、场地、成本等限制，不可能将产品的细节亮点面面俱到地介绍给消费者，这就需要4S店端通过线上直播和线下销售的方式向潜在消费者补充介绍发布会未能覆盖的产品细节亮点。感觉目前比亚迪4S店线上直播人员，只会被动地回答网友咨询的诸如价格、配置、空间等比较简单粗泛的问题，缺乏对消费者的主动引导性细节介绍，导致许多潜在客户流失。
比亚迪董秘：您好！感谢您对公司的关注和建议！
投资者：关于营销的建议（6）：5）营销不仅要重视提高用户的数量规模，也要注重提高用户的质量，尤其是产品首批用户。一个有较高社会影响力的用户可能带来一百个普通用户的销量增量。以上是对比亚迪营销的几点建议，仅供参考。
比亚迪董秘：您好！感谢您对公司的关注和建议！
投资者：关于营销的建议（7）：最后再补充一点关于营销投入的建议。对于不同的产品，营销投入的成本应该实施差异化：1）对于那些本身产品力极强，特别是拥有重大独特卖点的车型（比如dmi），营销投入可以相对少一点，因为产品本身自带营销力。2）对于跟友商竞品比优势不明显的产品，营销投入可以相对多一点，因为可以抢占更多市场份额。3）对于产品力明显不如友商竞品、设计比较失败的产品，应该停止营销，并重新开发更好的产品。
比亚迪董秘：您好！感谢您对公司的关注和建议！
投资者：董秘你好，请问三季度业绩怎么样？
比亚迪董秘：您好！相关信息请查询公司发布的定期报告。感谢您对公司的关注！
投资者：董秘好，请问公司什么时候分红？
投资者：关于营销的建议（2）：感觉比亚迪目前的营销存在以下几个问题：1）营销介绍产品时缺乏明晰的主次顺序概念。汽车作为直接关系生命安全的大宗商品，消费者首先关心的是产品的安全性、稳定性和耐久性，其次才是价格、外观、空间、性能和配置等。因此无论产品发布会、线上直播还是4S店端销售，在介绍产品时应该首先全方位重点介绍产品在安全性、稳定性、耐久性上的卖点，其次才是介绍产品在性能、功能配置等方面的卖点。
比亚迪董秘：您好！感谢您对公司的关注和建议！
投资者：关于营销的建议（1）：虽然最终决定产品成败的是产品本身的实力和消费者口碑，但营销的作用也十分重要，因为营销直接决定着产品首批消费者的数量和质量。产品的首批消费者的数量和质量直接决定着产品的口碑传播规模和速度。对于产品力彼此相近的不同厂家的竞品，谁家的营销做得好，谁家产品的首批消费者的数量和质量就会更高，谁家的产品也就会更容易形成口碑优势，而进而在广大消费者中形成羊群效应，在市场上确立主导地位。
比亚迪董秘：您好！感谢您对公司的关注和建议！
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比亚迪：如需购车请咨询官方销售渠道
比亚迪(002594)09月18日在投资者关系平台上答复了投资者关心的问题。
投资者：您好 公司有计划推出面向个人消费者的官方二手车交易APP吗？我想买个二手海豹
比亚迪董秘：您好！如需购车请咨询官方销售渠道。感谢您对公司的关注！
投资者：建议你们那个汉DM-P战神版多推出些颜色吧，现在只有一种黑色选择面太窄了，内饰颜色也单调，应该满足不同消费者的需求，也能增加销量，何乐不为？但无论推出哪种颜色，都应该把颜色压深点暗点，才有战神的感觉，希望尽快行动，抢抓市场！
比亚迪董秘：您好！感谢您对公司的建议！
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比亚迪电子有限公司招聘简章
比亚迪电子第七事业部招聘简章
比亚迪是全球领先的电子产品制造服务商，能够为客户提供设计、研发、制造、物流和售后等一站式服务。目前主要业务包括电子产品金属结构件、塑胶结构件、3D玻璃、陶瓷、充电器、锂电池Pack等零部件制造及电子产品整机设计、测试、组装等业务，其产品覆盖消费电子、 汽车电子、 工业电子、IOT等行业。
比亚迪第七事业部成立于2020年5月，是比亚迪集团垂直整合战略部署下的EMS制造商务，目前主要分布在：西安集贤、深圳宝龙、惠州大亚湾、长沙望城、印度金奈等五大生产基地。现有员工15000余人，目前主要产品包括手机、笔记本电脑、物联网模块、汽车零部件、轻轨通号，其产品覆盖消费电子、 汽车电子、 工业电子、IOT等行业。
招聘要求
1、符合法定劳动年龄 16-45周岁；
2、身体健康，无传染性、精神类疾病、经公司体检医院专业医师体检合格；
3、持有效二代身份证、相关学历证明。
招聘岗位
岗位类别
需求
岗位
岗位描述
需求
专业
操作工
/
1.遵守作业指导书的操作规程作业完成当天产能；
2.保持个人工位5S；
3.遵守公司信息安全管理规定，积极响应落实公司信息安全策略。
/
技工
设备
技术员
1.负责NXT贴片机、MPM/GKG印刷机的生产运作操作；
2.负责点胶机、固化炉的生产运作操作；
3.责任线体SPI、AOI直通率管控及提升，SPI、AOI及缓存机设备异常及时处理。
机械、电子、计算机等相关专业
生产
组长
1.协助领班安排生产工作，及时反馈生产异常；
2.落实班助安全、5S管理工作、成本控制；
3.积极配合领班对员工进行操作技能，操作规章等各方面的培训；
4.完成领导交办的其他工作任务；
5.遵守公司信息安全管理规定，积极响应落实公司信息安全策略。
工艺员
1.产线异常情况处理；
2.产线炉温签核；
3.协同其它部门完成产线生产任务；
4.夹治具验收。
测试
技术员
1.负责自动化线体机械手调试保养维护；
2.负责测试系统架设和维护，及时处理异常，保障计划达成；
3.验证测试工具可生产性，识别工具BUG，优化测试项。
维修工
1.负责组装下线不良分析
2.负责不良产生原因跟进及关闭
3.不良品分析排查与修复
福利待遇
模块
相关说明
薪资福利
1.操作工月综合工资4500-6500元，技工月综合工资6000-9000元；
2.公司缴纳五险，自愿加入医疗基金，享受医疗费用二次报销；
3.每月150元伙食补助，夜班人员另有夜宵补助；
4.享有法定节假，如年休假、婚假、产假等福利假期；
5.月度、季度评选优秀员工，奖励 80—200 元。
文化生活
1.宿舍配有空调、热水器、WIFI；
2.公司提供福利食堂，食堂饭菜烹煮炸蒸应有尽有；
3.工业园内新能源车免费充电；
4.健身、跑步、球类运动等体育设施齐全；
5.观影日、家庭月、社交趴等员工关怀活动丰富。
岗位发展
1.平台大、发挥机会多；
2.丰富的内部竞聘和晋升机会，体系化的职业生涯发展通道。
面试地点
地点
详细地址
乘车路线
联系电话
西安集贤
工业园
周至县-亚迪大道与振兴路交叉口北460米（东门）
周至103路集贤线/周至108路翠峰线
操作工面试13201696689
技工面试
15929305103
线上招聘
1.技工：简历投递li.hailong4@byd.com(请以姓名+应聘岗位命名邮件主题及简历)；
2.操作工：操作工直招，可扫码进行登记；
操作工直招登记码 比亚迪招聘公众号
